Potrivit raportului IPP, Deputatul Gheorghe Dragomir şi senatorul Nicolae Moga, cei mai prezenţi la sesiunile de vot

De Nicoleta BACIU

Institutul pentru Politici Publice (IPP) a făcut public un nou raport de monitorizare a activităţii parlamentarilor la zi, şi anume sinteza sesiunii legislative septembrie - decembrie 2009. Raportul a fost realizat pe baza informaţiilor statistice disponibile în paginile de internet ale celor două Camere ale Parlamentului României. Ultima accesare s-a făcut în data de 14 ianuarie 2010. Raportul IPP conţine informaţii referitoare la toţi deputaţii şi senatorii, în ce priveşte: prezenţa la votul în plen a fiecărui parlamentar în sesiunea septembrie - decembrie 2009, activitatea fiecărui deputat şi senator, numărul iniţiativelor legislative înaintate de fiecare senator şi deputat, luările de cuvânt în plen, declaraţii politice şi iniţiativele legislative depuse de parlamentari în perioada monitorizată. „În pofida unor critici din partea parlamentarilor rămânem la părerea că prezenţa la lucrările Camerelor reprezintă un principal indicator al evaluării, de către cetăţeni, a modului în care un ales îşi îndeplineşte mandatul. Institutul pentru Politici Publice admite public faptul că este dificil, pentru toţi parlamentarii, mai ales pentru cei care au funcţii în partid şi sunt vectori de imagine din însărcinarea partidului să lipsească de la alte evenimente politice din afara Parlamentului sau să nu onoreze întotdeauna invitaţiile de participare la diferite emisiuni ale presei respectiv evenimente ale societăţii civile”, se spune în raportul IPP. Sesiunea legislativă septembrie - decembrie 2009 a fost una mai specială pentru că în această sesiune a avut loc şi campania pentru alegerile prezidenţiale, iar o mare parte dintre deputaţi şi senatori au fost implicaţi la Bucureşti sau în propriile circumscripţii şi colegii. De altfel, atât la Senat cât şi la Cameră s-a anunţat suspendarea lucrărilor pentru ca parlamentarii să meargă în colegii pentru desfăşurarea campaniei. „Pentru elaborarea raportului s-au luat în calcul exclusiv voturile finale electronice date în plenul Camerei eputaţilor/Senatului. În urma centralizării voturilor exercitate, s-a constatat faptul că la Camera Deputaţilor au fost exprimate 168 de voturi finale iar la Senat 212 voturi finale”, se mai spune în raportul Institutului.

Un singur deputat constănţen a avut o prezenţă de aproape 100%

Dintre deputaţii de Constanţa, doar unul, Gheorghe Dragomir, PNL, a avut o prezenţă de 92,9% (locul 52) la voturile finale din plenul camerii Dputaţilor. Urmează Constantin Chirilă, PD-L, cu 79,2% pe locul 111 şi Manuela Mitrea, PSD+PC, cu 78,0%, locul 118. Eduard-Stelian Martin, PSD+PC, ocupă locul 248 cu 54,2%, iar Ileana Cristina Dumitrache, PSD+PC, se clasează pe locul 257, cu 52,4%. Urmează Mihai Lupu, PNL, pe locul 285, cu 41,1%, iar deputatul Matei Radu Brătianu, PSD+PC, ocupă locul 286, cu 40,5%. Ultimile două locuri 298 şi 301, au revenit lui Zanfir Iorguş, PD-L, cu 34,5%, şi, respectiv, Marei Stavrositu, PD-L, cu 33,3%. De asemenea, nici un senator constănţean nu a reuşit să fie prezent la toate sesiunile de vot ale Senatului. Pe primul loc al clasamentului de află Nicolae Moga, PSD+PC, cu care a avut o prezentă de 66,0%. În clasament urmează Mircea Marius Banias, PD-L, cu 55,2%, Puiu Hasotti, PNL, cu o prezentă de 50,0% şi Alexandru Mazăre, PSD+PC, cu o prezentă de doar 34,9%.

Un reprezentant al Constanţei a avut cele mai multe propuneri legislative

Pe lângă prezenţa la sesiunile de vot, propunerile legislative înaintate Biroului Permanent de către parlamentari sunt un indicator care permite realizarea de clasamente. Dintre toţi deputaţii de Constanţa, doar unul, Constantin Chirilă, PDL, s-a calsat pe locul trei, în Topul deputaţilor cu cele mai multe iniţiative legislative. Constantin Chirilă a depus anul trecut 50 de iniţiative legislative, dar nici una dintre acestea nu a devenit lege. Din păcate, în Topul senatorilor cu cele mai multe iniţiative legislative de la începutul mandatului până în decembrie nu se regăseşte nici un reprezentant al constănţenilor.

Faleza din zona Cazinoului riscă să se prăbuşească în mare

Locul preferat de cei mai mulţi dintre constănţeni - faleza din zona Cazinoului din muncipiul Constanţa - riscă să rămână doar o amintire.
Ieri, o porţiune din faleză a crăpat, existând riscul de a se prăbuşi în mare. Autorităţile locale au împrejmuit, imediat, zona, pentru a-i proteja pe constănţenii, care au ieşit, ieri, la o plimbare. „Deocamdată zona a fost împrejmuită, iar mâine (azi - n.r.) pe faleză va merge un expert în structuri de rezistenţă, care va stabili ce măsuri trebuie luate. După aceea vom vedera şi de ce buget vom avea nevoie”, a declarat, pentru cotidainul „Replica”, Ionuţ Pripişi, directorul Corp Control din cadrul Primăriei Constanţa.
Problema erodării falezelor nu este o noutate pentru nimeni: falezele din Eforie, Tuzla, Costineşti, Vama Veche sunt şi ele pe cale să se prăbuşească în apele mării, dacă autorităţile nu se vor grăbi să le reabiliteze. „Eroziunea este un proces natural, se întâmplă oriunde în lume nu doar în România. Noi am început de acum 3 ani reabilitarea falezelor Constanţa, Tuzla, Costineşti şi Eforie. Dar continuarea lucrărilor depind de banii alocaţi de la Guvern”, ne-a spus Cătălin Anton, purtătorul de cuvânt al Direcţiei Dobrogea - Litoral „Apele Române”. La rândul său, directorul Institutului Naţional de Cercetare şi Dezvoltare Marină „Grigore Antipa”, Simion Nicolaev, a menţionat că există un „megaplan”, care a fost elaborat acum 4 ani şi în care sunt cuprinse reabilitările plajelor şi a falezelor naturale pe zona Midia – Vama Veche. Costurile acestui „megaplan” de ridică la 400 miloane de euro. „Important este să începem cu lucrurile prioritare, dar nici pentrtu acestea nu sunt încă bani”, a subliniat Simion Nicolaev. (N.BACIU)

La Constanţa se poartă „neplata salariilor” Angajaţii societăţii CFR Marfă, filiala TCM, sunt disperaţi că nu şi-au primit salariile

În judeţul Constanţa, neplata salariilor timp de mai multe luni a devenit o modă, respectată cu sfinţenie de angajatori. Astfel, pe modelul societăţilor IMUM Medgidia sau SFIF Constanţa, a venit rândul societăţii CFR Marfă
Ferry-Boat, filiala Transport Maritim şi de Coastă (TCM), care a uitat să plătească salariile angajaţilor din luna ianuarie. Cei 95 de angajaţi ai societăţii sunt disperaţi şi susţin că merg, astăzi, în audienţă la directorul CFR Marfă Bucureşti, Mihai Frăsinoiu, pentru a-şi cere drepturile salariale. „Societatea are două ferry-boat-uri: Mangalia şi Eforie. La ora actuală, ambele nave sunt trase pe dreapta. Pentru că navele nu pot fi abandonate la voia întâmplării, fără a avea la bord echipe de siguranţă, 50 de oameni au fost trimişi în şomaj tehnic, iar restul fac de serviciu, prin ture, pe ambele nave”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Cezar Dediu, ofiţer pe
ferry-boat-ul Mangalia. Potrivit acestuia, în urmă cu două săptămâni, angajaţi au organizat un miting de protest, dar au rămas, şi la această oră, doar cu promisiuni neonorate. „Am dicutat şi cu directorul CFR Marfă Bucureşi, Mihai Frăsinoiu, şi cu Ministrul Transporturilor, Radu Berceanu. Ambii ne-au promis că maxim în două săptămâni vom lua salariile. Azi (ieri – n.r.) este ultima zi când trebuia să primim banii, după cum ne-a promis ministrul Berceanu. Dar, din păcate, nu le-am primit”, a mai spus Cezar Dediu. Sindicaliştii din cadrul CFR Marfă Ferry-Boat speră totuşi că discuţiile pe care le vor purta, astăzi, cu directorul CFR Marfă Bucureşti, vor fi pozitive şi oamenii îşi vor primi banii care li se cuvin. Suma salariilor restante se ridică la 300.000 de lei, la care se mai adaugă şi avansul pentru luna martie – 50.000 de lei. „În total, avem de recuperat 350.000 de lei”, a precizat liderul Sindicatului din cadrul CFR Ferry-Boat, Florin Ghinea.

600.000 de lei costă repunerea în funcţiune a unei singure nave

În prezent, CFR Ferry-Boat are 95 de salariaţi şi două nave: Mangalia şi Eforie. „Navele Mangalia şi Eforie au fost oprite la ţărm în august 2008, respectiv mai 2009. Ambele nave au efectuat, de-a lungul anilor, voiaje transportând diferite mărfuri. În prezent, ferry-boat-urile sunt ţinute în stare de conservare, pentru că nu mai au acte de registru şi de clasă. Actele costă în jur de 600.000 de euro pentru fiecare navă, ca să fie pusă în funcţiune”, a mai spus Florin Ghinea.

Micul geniu de la Şcoala „Ion Jalea” – Radu Alexandrescu

Şcoala cu clasele I-VIII „Ion Jalea” din municipiul Constanţa are printre sutele de elevi un mic geniu - Radu Alexandrescu. „E un copil deosebit. Cu certitudine pot să zic că este un mic geniu. Anul acesta, Radu a obţinut Premiul I la Faza Judeţeană a Olimpiadei de Bilogige, Premiul II la Faza Judeţeană a Olimpiadei de Fizică, Locul I la Discursul în limba ebgkeză, Menţiune la Olimpiada Naţională de Chimie, Diplomă de participare la Olimpiada Naţională de Chimie”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Gica Roşu, directorul adjunct al unităţii şcolare. Radu Alexandrescu are 15 ani şi este elev în clasa a VIII-a. Este un elev de nota 10, a adunat în palmares zeci de diplome şi menţiuni de la toate concursurile şi olimpiadele la care participă, începând cu clasa a V-a. „Îmi place mult chimia, biloglogia, fizica, dar şi engleza şi franceza. În viitor vreau să-i ajut pe oameni să devină sclavii nimicului”, ne-a povestit Radu, care are o întregaă teorie despre ce înseamnă să fii om liber, sclav sau sclav al nimicului. „La 5 ani, Radu a fost diagnosticat Asperger, adică cu autism înalt funcţional. De atunci am făcut toate psihoterapiile posibile. Unele l-au ajutat, altele i-au făcut mai mult rău. Am încercat să-i fac pe toţi să ne înţeleagă, dar de multe ori m-am lovit de nepăsarea celor din jur. M-a durut că părinţii copiilor din clasa lui Radu îmi spuneau să-mi mut copilul la altă şcoală. Am avut însă tot sprijinul doamnelor directori”, ne-a povestit Grazziela Alexandrescu, mama băiatului. Radu este însoţit la şcoală de mama, care îl aduce şi îl ia seara, când se termină orele. Pentru el copii sunt gălăgioşi. „Copiii sunt răi, urlă, ţipă, se bucură când unuia şi altuia i se-ntâmplă ceva rău, se pârăsc. E periculos la şcoală, iar eu nu sunt în siguranţă acolo”, ne-a explicat Radu. Elevul trăieşte în lumea sa, este atent la ore, se împacă bine cu profesorii, pe care îi consideră prieteni. „Acasă Radu nu poate sta singur. Vrea să mă ştie mereu lângă el, chiar şi atunci când stă la calculator. Sunt ca un fel de extensie a lui. El are nevoie mereu de ajutorul meu: să se îmbrace, să tragă apa la toaletă”, ne-a destăinuit Grazziela Alexandrescu. (N.B.)

Salvamarii constănţeni au început pregătirile pentru sezonul estival

Salvamarii care, pe parcursul întregului sezon estival, veghează asupra siguranţei turiştilor, nu stau nci iarna fără activitate. Astfel, pentru a fi în formă fizică bună, cei 10 salvamari constănţeni se antrenează de 4 ori pe săptămână la bazinul de înot. „Acum sunt în toi pregătirile pentru sezonul estival: facem antrenamente şi reparăm ambarcaţiunile din dotare”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Gabi Culea, coordonator al Serviciului de Salvamar din cadrul Asociaţiei Naţionale a Salvamarilor Profesionişti din România (ANSP). În ceea ce priveşte dotarea, salvamarii dispun de 7 ambarcaţiuni rapide de intervenţie: 4 în Mamaia şi 3 în Constanţa; 17 ambarcaţiuni cu rame şi 30 de caiace. Amintim că vara trecută, potrivit contractului încheiat cu primăria Constanţa, pe plajele din staţiunea Mamaia şi din Constanţa, au fost prezenţi, 130 de salvamari. De asemenea, salvamarii au avut la dispoziţie 18 foişoare şi 5 puncte medicale. „Sperăm ca în acest sezon estival să avem toate dotările necesare, mai bune ca cele de anul trecut, pentru a putea răspunde promt oricăror provocări”, a mai spus Gabi Culea. (N.B.)

„Funeriu şi badea Boc pun speranţele pe foc” 300 de profesori au protestat, ieri, în faţa Prefecturii Constanţa

Peste 300 de profesori constănţeni au participat, ieri, la un marş de protest.
Ei au pornit în marş, în jurul orei 12.00, de la sediul Inspectoratului Şcolar Judeţean, iar în jurul orei 12.30 au ajuns în faţa Prefecturii. Înainte de a porni spre Prefecură, liderii sindicali i-au înmânat inspectorului şcolar general, Elena Buhaiev, lista cu revenidcările profesorilor. „Am discutat cu ministrul Educaţiei, Funeriu, care m-a asigurat că sunt bani pentru salariile profesorilor. Cu toate acestea, voi transmite ministrului solicitările dumneavoastră”, le-a spus sindicaliştilor inspectorul şcolar general. La rândul ei, Ioana Purcărea, preşedintele Sindicatului Liber al Salariaţilor din Învăţământul Preuniversitar din Constanţa a solicitat de la ISJ să acorde mai multă atenţe dialogului social. „Insistăm pe dialogul social între inspectorat şi sindicate”, a subliniat Ioana Purcărea. Pe tot parcusul marşului de protest, profesorii au scandat: „Hoţii, hoţii!”, „Nu vrem să cerşim, noi vrem să muncim!”, „Guvernanţii repetenţi!”, „Boc, Boc nu te vrem de loc!” şi „Guvernul Boc o să facă poc!”, după care au intonat imnul României. Dascălii au afişat bannere şi pancarte cu mesaje la adresa Guvernului, precum „Promisiunile guvernanţilor nu ţin de foame”, „De ce ucideţi cu bună ştiinţă învăţământul din România?”, „Vă invităm să «trăiţi bine»” cu salariul unui salariat din învăţământ, iar dacă nu reuşiţi, faceţi ca noi – supravieţuiţi”, dar şi Ana, Luca, Teo, Dej au băgat spaima-n burghezi, Funeriu şi badea Boc pun speranţele pe foc. Tot pe loc.. pe loc... pe loc.. de veci”. Protestul a fost organizat de Sindicatul Liber al Salariaţilor din Învăţământul Preuniversitar din Constanţa. Potrivit liderilor de sindicat, profesorii sunt nemulţumiţi de ordonanţa adoptată de Guvern, care va duce la reducerea a peste 15.000 de posturi din sistem (Ordonanţa 114), de diminuarea veniturilor din învăţământ şi anularea drepturilor câştigate prin contractele colective de muncă şi prin actuala legislaţie (Ordonanţa 1 şi Legea 330). „În cazul în care Guvernul nu va răspunde solicitărilor noastre, putem ajunge la boicotarea examenelor sau la blocarea anului şcolar. Dar astfel de acţiuni trebuie făcute în colaborare cu celelalte sindicate”, a declarat liderul sindical Ioana Purcărea. Nemulţumirile sindicaliştilor sunt legate şi de sumele destinate cheltuielilor de personal pe baza standardelor de cost pe elev şi prescolar pe anul 2010.

Sindicaliştii au fost primiţi de subprefectul Mircea Iustian

La finalul mitingului, reprezentanţii biroului judeţean al FSLI au dialogat cu subprefectul Mircea Iustian, căruia i-au înmânat, ca şi în cazul Inspectoratului Şcolar Judeţean, lista revendicărilor. „Am obţinut promisiunea ca, pe data de 30 martie să se întrunească, pe plan local, Comisa de Dialog Social pe problemele învăţământului, la care vor participa toate autorităţile competente din judeţ”, a declarat Ioana Purcărea

Criza a ieftinit chiria spaţiilor comerciale, dar a alungat şi clienţii

Criza economică şi-a făcut de cap nu doar în buzunarlele românilor, dar şi în domeniul închirierii şi valorificării de spaţii comerciale. Astfel, în ultimul timp, tot mai multe spaţii comerciale din municipiul Constanţa au rămas şi fără clienţi, şi fără cumpărători. Multe dinte micile afaceri au dat faliment, iar spaţiile comerciale în care s-au derulat activităţile acum sunt în aşteptarea de noi clienţi. Municipiul Constanţa este plin de spaţii comerciale de închiriat, iar marile magazine care oferă spaţii pentru comerţ sunt mai mult goale decât pline. Chiar dacă preţurile chiriilor au scăzut foarte mult, comercianţii nu-şi mai permit nici aşa să ia în locaţie un spaţiu pentru a-şi desfăşura activitatea. Operatorii imobiliari care se ocupă de închirierea şi vânzarea spaţiilor comerciale spun că piaţa este reflectată de puterea de cumpărare a constănţenilor. „Majoritatea comercianţilor tind să închirieze suprafeţe comerciale cu suprafeţe mici, de până în 50 de metri pătraţi. În aşa fel, ei încearcă să evite riscul unor cheltuieli foarte mari. De aceea, micii comercianţi, în special începătorii, caută spaţiile situate pe princialele bulevarde ale oraşului. Pe de altă parte, şi proprietarii de spaţii comerciale sunt selectivi în ceea ce priveşte profilul chiriaşilor, dat fiind faptul că sunt activităţi care ar determina modificarea structurii spaţiului. Vorbim totuşi de o piaţă lipsită de o cerere certă în ciuda preţurilor cu mult mai mici faţă de anii anteriori. În ceea ce priveşte cumpărarea de spaţii comerciale, preţurile au scăzut foarte mult, de la 35 - 40 de euro metrul pătrat, în anii anteriori, la 10 - 15 euro metru pătrat, în acest an”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Nicoleta Gheroghiu, reprezentaul agenţiei imobiliare Real Invest din muncipiul Constanţa. De altfel, unii operatori de pe piaţa imobiliară din Constanţa au şi renunţat să se mai ocupe de tranzacţii cu spaţii comerciale din cauza faptului că nu mai sunt atât de profitabile.

La malul mării, 70% dintre profesori au spus „Da” protestului cataloagelor

De Nicoleta BACIU

Cu toate că Sindicatul Liber al Salariaţilor din Învăţământul Preuniversitar din Constanţa a recomandat profesorilor să nu treacă notele în catalog, ca o primă formă de protest, nu toţi dascălii constănţeni au ţinut cont de această recomandare. Astfel, profesorii Colegiului Naţional „Mircea cel Bătrân” susţin că nu vor participa la nici una dintre acţiunile revendicative. „De ce să protestez dacă oricum nu sunt bani? Ce sens are?!”, a menţionat profesorul de religie de la Colegiul Naţional „Mircea cel Bătrân”. Potrivit liderului de sindicat al Colegiului „Carol I” din municipiul Constanţa, Alexandra Sălcianu, deja au existat presiuni din partea ministerului în rândul profesorilor, prin care aceştia au fost obligaţi să treacă notele. „Au existat deja presiuni în sensul că ni s-ar fi transmis că prin lege noi suntem obligaţi să încheiem la sfârşitul anului şcolar situaţia şi aceasta înseamnă să trecem şi notele în cataloage. Totuşi, dacă este o hotărâre la nivel naţional şi nu una doar pe plan local sau la nivel de şcoală, aceasta devine obligatorie ca formă de protest aleasă de noi. Prim urmare, opţiunea noastră este să nu trecem notele, pentru a nu ajunge în situaţia neplăcută şi ilegală în care mediile să ne fie încheiate de altcineva”, a declarat Alexandra Sălcianu. Potrivit liderului sindical, din cei peste 80 de profesori din cadrul colegiul „Carol I”, 60 şi-au dat deja acordul de a participa la proteste. „Cei 60 de colegi, care au semnat pentru calendarul de proteste, şi-au asumat în mod automat şi faptul de a nu trece notele în catalog. Şi până la urmă chiar dacă vor trece notele, ei au semnat că nu vor încheia mediile la sfârşitul anului şcolar”, a mai explicat liderul de sindicat de la colegiul „Carol I”. La rândul său, liderul SLSIP, Ioana Purcărea, susţine totuşi că, la nivel de judeţ, 70% dintre profesori sunt de acord cu protestul cataloagelor.

Profesorii constănţeni organizează azi un marş

„Azi, cel puţin câte 10 profesori din fiecare unitate de învăţământ din judeţ vor ieşi în stradă, pentru a organiza un marş de protest pe traseul Inspectoratul Şcolar - Prefecturii Constanţa. Sperăm să participe colegii din toate unităţile şcolare ale judeţului”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Ioana Purcărea, liderul SLSÎP din Constanţa. Orarul protestelor continuă cu pichetarea Guvernului şi a Ministerului Educaţiei - pe 20 aprilie. La rândul lor, federaţiile din învăţământ vor organiza un miting la începutul lunii mai. Nemulţumirile sindicaliştilor sunt legate de sumele destinate cheltuielilor de ersonal pe baza standardelor de cost pe elev şi prescolar pe anul 2010, dar şi de faptul că s-au anunţat reduceri în învăţământul preuniversitar.

De azi, profesorii încep greva cataloagelor

Începând de astăzi, cadrele didactice au decis să nu mai treacă nici o notă în cataloage, iar pe data de 22 aprilie vor intra în grevă generală pentru o zi. „Noi am trimis în toate unităţile şcolare din judeţ orarul protestelor noastre. Le-am recomandat colegilor noştri din şcoli să nu mai treacă în cataloage notele elevilor. Bineînţeles, orele se vor desfăşura în mod normal, iar elevii vor fi evaluaţi, însă notele vor fi trecute în caietele profesorilor şi vor fi aduse oricând la cunoştinţa copiilor şi părinţilor. Sperăm că toţi colegii mei vor înţelege că doar aşa putem obţine rezolvarea revendicărilor”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Ioana Purcărea, liderul Sindicatului Liber al Salariaţilor din Învăţământul Preuniversitar din Constanţa. Astfel, potrivit lidetului sindical, pe 23 martie, între orele 12.00 şi 14.00, vor fi organizate un marş şi un miting pe traseul sediul Inspectoratului Şcolar Judeţean - Prefectura Constanţa. După aceea urmează pichetarea Guvernului şi a Ministerului Educaţiei –pe 20 aprilie. La rândul lor, federaţiile din învăţământ vor organiza un miting la începutul lunii mai. „Pe 22 aprilie va fi organizată, pe plan local, o grevă de avertisment în şcoli. Adică vor fi suspendate orele, iar profesorii vor dezbare proiectul legii educaţiei”, a mai spus Ioana Purcărea. Nemulţumirile sindicaliştilor sunt legate de sumele destinate cheltuielilor de personal pe baza standardelor de cost pe elev şi prescolar pe anul 2010, dar şi de faptul că s-au anunţat reduceri de posturi din învăţământul preuniversitar. Sindicaliştii ameninţă că, dacă în urma acestor actiuni de protest nu vor fi găsite solutii pentru problemele educaţiei, la începutul lunii iunie, ar putea fi declanşată greva generală pe termen nelimitat, care va duce la neîncheierea situaţiei scolare, deci la blocarea anului şcolar. (N.B.)

Directorul şi adjunctul şcolii nu pot fi membri de partid

Potrivit proiectului Legii educaţiei, directorul şi directorul adjunct al unităţii de învăţământ preuniversitar nu pot fi membri de partid pe perioada mandatului. „Cred că este o decizie corectă, deoarece proiectul Legii educaţiei prevede depolitizarea şi democratizarea educaţiei. Directorul şi directorul adjunct ai unităţii de învăţământ preuniversitar îşi vor suspenda activitatea politică pe perioada exercitării mandatului”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Elena Buhaiev, inspectorul şcolar general de la ISJ din Constanţa. Potrivit ei, această prevedere nu se referă însă la conducerea Inspectoratelor Şcolare Judeţene. „Inspectorii şcolari au fost numiţi pe criterii politice dintotdeauna”, a mai spus Elena Buhaiev. Potrivit proiectului educaţiei, conducerea unităţilor de învăţământ preuniversitar va fi asigurată de un director şi de Consiliul de administraţie al şcolii. Ocuparea funcţiei de director se va face prin concurs organizat de către Consiliul de administraţie al şcolii. Directorul va încheia un contract de management cu primarul unităţii administrativ-teritoriale pe raza căreia se află unitatea de învăţământ. În cazul învăţământului superior, ocuparea în acelasi timp a unei funcţii de conducere în universitate şi a uneia de demnitate publică este interzisă. Amintim că această prevedere a fost cuprinsă şi în proiectul Legii educaţiei elaborat în mandatul ministrului Ecaterina Andronescu. În prezent, ocuparea acestor funcţii este exclusiv politică, directorii fiind, în marea lor majoritate, membri ai partidului sau partidelor politice aflate la putere. (N.B.)

După reorganizare, Societatea IMUM Medgidia va rămâne cu 80 de salariaţi

De Nicoleta BACIU

Programul de reorganizare al uneia dintre cele mai mari societăţi constructoare de maşini agricole din România, IMUM S.A. din Medgidia va fi finalizat la sfârşitul lunii aprilie. „La ora actuală lucrăm la planul de reorganizare al societăţii, care va fi gata la sfârşitul lunii aprilie. După aceea îl vom prezent creditorilor, adică Direcţiei de Finanţe Publice a judeţului Constanţa, angajaţilor şi primăriei Medgidia. Potrivit planului de reorganizare, societatea va rămâne cu circa 80 de angajaţi, dintr-un total de 136, cât sunt în prezent”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Liviu Chiriţă, liderul sindical de la IMUM. Potrivit acestuia, reorganizarea presupune şi identificarea unei componente productive, care să asigure satisfacerea creanţelor către creditori. „În prezent mai avem câteva contracte, dar nu sunt suficiente. De fapt, lunile martie-aprile sunt o perioada moartă pentru noi”, a mai spus liderul de sindicat. Revenind la situaţia complicată a societăţii IMUM, măcinată de datorii către stat, Liviu Chiriţă a menţionat că societatea s-a înscris la Masa Credală, pentru recuperarea salariilor din lunile iunie-octombrie 2009. „Ne-am înscris la Masa Credală pentru recuperarea salariilor de anul trecut. Valoarea acestora, plus penalizările, se ridică la 1.300.000 de lei”, a mai spus Liviu Chiriţă. În aceeaşi ordine de idei, liderul de sindicat a precizat că cei 136 de angajaţi, câţi au mai rămas din 160, au primit slariile abia pentru luna ianuarie. „Sperăm că vom primi şi avansul pentru februarie, ca să avem bani de Paşte”, a mai adăugat Liviu Chiriţă. Amintim că societatea IMUM a intrat în reorganizare după ce Autoritatea pentru Valorificarea Activelor Statului (AVAS) a decis să rezilieze contractul de privatizare al IMUM Medgidia. În ultimul an, societatea IMUM a întârziat timp de mai multe luni salariile angajaţilor, a înregistrat datorii către stat, iar comenzile onorate au fost din ce în ce mai puţine. La rândul său, Autoritatea pentru Valorificarea Activelor Statului susţine întru totul reorganizarea societăţii IMUM SA.

Constanţa, în gardă din cauza gripei aviare

Cu toate că primul caz de gripă aviară a fost depistat, zilele trecute, într-o zonă izolată din judeţul Tulcea, medicii veterinari constănţeni au început şi ei controalele pe platformele avicole din judeţ. „Chiar dacă judeţul nostru este situat la zeci de kilometri distanţă de focar, am luat şi noi măsuri de prevenţie imediate. Medicii veterinari din fiecare circumscripţie vor supraveghea sanitar-veterinar păsările domestice şi sălbatice din localităţile constănţene”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Gheorghe Dincă, directorul coordonator al Direcţiei Sanitar Veterinare din judeţul Constanţa. Potrivit acestuia, deşi nu sunt precizări din partea Autorităţii Naţionale, la Constanţa au fost adoptate o serie de măsuri de prevenire a apariţiei de focare în judeţ, specialiştii DSVSA mergând în control pe platformele avicole. „În primul rând, se verifică respectarea modului de biosecuritate. Fermele sunt obligate, în permanenţă, să-şi ia măsuri de profilaxie, pentru evitarea oricăror probleme. Apoi, prin inspecţiile făcute de echipele noastre se verifică dacă sunt păsări moarte în zonă, caz în care vor fi duse la laborator şi analizate conform procedurilor. De altfel, aceste măsuri sunt luate periodic, nu doar cu ocazia apariţiei acestui mic focar în Tulcea”, a încheiat reprezentantul DSVSA Constanţa. (Nicoleta BACIU)

Pentru anul 2010-2011, Universitatea „Ovidius” oferă o paletă largă de specializări

Campusul Universităţii „Ovidius” găzduieşte, timp de trei zile – 19-21 martie - Zilele porţilor deschise, în cadrul cărora facultăţile vor prezenta viitorilor studenţi oferta educaţională a anului universitar 2010-2011. Astfel, absolvenţii claselor a XII-a îşi pot deja forma o părere vizavi de specializările scoase la concurs în cadrul acestei manifestări. „Dacă anul trecut, la Zilele deschise, am avut circa 8000 de vizitatori, anul acesta sperăm să fie şi mai mulţi. Mai ales că studenţii au organizat Caravana Universităţi, în cadrul căreia au mers prin liceele din judeţ, dar şi din ţară, şi au discutat cu viitorii lor colegi, deocamdată elevi în clasa a XII-a. Anul acesta, toţi elevii vor putea vizita Sediul Facultăţii de Medicină, laboratoarele, săli de curs şi seminarii, cămine studenţeşti, biblioteca, baza sportivă şi cantina. De asemenea, am rugat primarii din localităţile constănţene să le pună la dispoziţie elevilor mijloace de transport, pentru ca aceştia să poată ajunge la manifestarea universităţii”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Aurelia Lăpuşan, directorul biroului de presă al universităţii. În prima zi de prezentare a ofertei educaţionale, a fost lansat şi Ghidul candidatului la studenţie, ediţia 2010-2011. Pentru anul universitar 2010-2011, conducerea instituţiei de învăţământ superior a solicitat Ministerulului Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului un număr de 9.944 de locuri, din care 3.250 sunt la forma de învăţământ fără taxă, iar 6.694 de locuri la cu taxă. Menţionăm că diploma de absolvire a Universităţii „Ovidius” este recunoscută în spaţiul Uniunii Europene.
Tradiţionala manifestare „Zilele porţilor deschise” este prima de acest gen din anul acesta şi poate fi vizitată după următorul program: sâmbătă, de la 9-18 şi duminică, de la 9-14. (Nicoleta BACIU)

SNIF Constanţa, în moarte clinică Problemele financiare se ţin lanţ, iar directorii nu rezistă mai mult de câteva luni

De Nicoleta BACIU

Problemele financiare ale Societăţii de Îmbunătăţiri Funciare, filiala Dobrogea, par să nu se mai termine, cel puţin în viitorul apropiat. Două greve ale foamei, într-un singur an, salarii restante de luni de zile, trei directori schimbaţi şi o sinucidere – astea sunt realităţile cu care se confruntă de câţiva ani societatea de la malul mării. Noul director interimar al SNIF, Constanţa, Mihai Mustacă, susţine că încearcă să facă tot ce poate, pentru a aduce la zi plata salariilor. „Pe data de 2 februarie am fost numit director interimar al societăţii, pentru trei luni. Am început să fac inventarierea bunurilor societăţii. Încerc să găsesc soluţii ca să le dau salariile angajaţilor, care sunt restante de cinci luni. Atunci când am făcut rost de bani, am preferat să le dau salariile angajaţilor, decât să-mi iau eu salariul, pe care nu l-am mai ridicat de şapte luni”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Mihai Ciprian Mustacă, directorul intermar al societăţii. Potrivit acestuia, societatea mai are de primit suma de 45.000 de lei de la ANIF, pentru o lucrare executată iarna trecută. „Sper să primim banii de la ANIF, pe care aceasta ni-i datorează pentru o lucrare. Din această sumă cred că vom reuşi să acoperim salariile restante până în luna aprilie”, a mai spus directorul interimar al SNIF. Poblemele SNIF nu sunt doar de natură financiară, ci şi administrativă. Din luna februarie 2009, de când fostul director Cristian Bujicu şi-a dat demisia, interimatul a fost asigurat de Ştefan Buzatu, directorul sucursalei SFIN Tulcea. Acesta a fost acuzat de salariaţi că nu a făcut nimic pentru soluţionarea problemelor financiare ale societăţii. La nici o lună de la numirea în funcţia de director al Societăţii de Îmbunătăţiri Funciare, filiala Dobrogea, Mihai Balamaci, s-a retras pe data de 26 noiembrie 2009 din funcţia de conducere. De pe data de 2 februarie 2010, interimatul este asigurat de Mihai Mustacă, juristul societăţii. Cu toate acestea, Mihai Mustacă susţine că în luna aprile, când vor expira cele 3 luni de interimat, va renunţa la postul de director al SNIF. „Este greu să faci ceva când nu ai bani. Societatea are probleme mari, greu de rezolvat. Nu cred că voi mai rămâne în funcţia de director. Din păcate şefii de la Bucureşti nu ne ajută cu nimic, nu contractează nici o lucrare”, a conchis Mihai Mustacă.

Mitingul sărăciei şi al disperării Circa 1000 de sindicaliştii Cartel Alfa au protestat, ieri, în faţa prefecturii

Peste o mie de salariaţi din sistemul bugetar, membri ai Confederaţiei Naţionale Sindicale „Cartel Alfa”, filiala Constanţa, au protestat, ieri, timp de două ore, în faţa prefecturii din Constanţa. Înarmaţi cu fluiere, trompete, dar şi pancarde inscripţionate cu numele sindicatului din care fac parte, cei circa 1000 de sindicalişti au organizat „Mitingul sărăciei şi al disperării”.
„Ne-aţi promis lapte şi miere şi ne daţi concediere”, „De Paşte, voi cu mese-nbelşugate, noi cu feţe-nlăcrimate”, dar şi „Jos Guvernul!” au scandat oamneni adunaţi în faţa Prefecturii. „Sărăcia ne-a scos în stradă. Nu avem cu ce ne creşte copii, plăti ratele şi utilităţile. Mai nou, ne-a fost băgată şi coplata în sistemul sanitar. Disperarea ne-a scos în stradă. Ce ne mai rămâne? Să plecăm din ţară sau să ne punem ştreagul aşa cum a făcut-o un angajat de la SNIF?”, a declarat liderul sindicaliştilor din Cartel Alfa, filiala Constanţa, Ion Caraignat. Potrivit acestuia, principala revendicare a protestatarilor are în vedere legea salarizării unitare. „Cu toate că legea prevede ca salariile să nu fie diminuate, în perioada 2010 - 2015, au fost aplicate deja măsuri de micşorare a veniturilor bugetarilor. O altă revendicare a membrilor noştri, la fel ca şi la nivel naţional, este mărirea salariului minim pe economie la 705 lei”, a declarat Ion Caraignat. Printre protestatari s-au numărat sindicaliştii din poliţie, primării, sănătate, protecţia copilului, direcţia veterinară, agricultură, finanţe şi garda financiară. La finalul acţiunii de pichetare, o delegaţie a sindicaliştilor s-a întâlnit cu subprefectul Mircea Iustian, căruia i-a fost înmânată o listă cu revendicările celor din Cartel Alfa. Protestele sindicaliştilor vor continua în perioada 15 martie-30 martie cu pichetarea sediilor ministerelor. Începând din 15 aprilie, sindicaliştii vor organiza mitinguri în Capitală, urmând ca în luna mai să fie declanşată greva generală. „Acţiunile de protest de la nivel naţional se vor desfăşura conform programului de acţiuni stabilit în şedinţa Comitetului Confederal, adică: miting la Parlament, grevă generală de avertisment şi grevă generală în sectorul bugetar”, a mai precizat Ion Caraignat. (N.B.)

Oraşul Techirghiol va aveau un aqua-parc

Oraşul Techirghiol, s-a transformat, de două săptămâni, într-un adevărat şantier. „De două săptămâni, am demarat proiectul Consiliului Judeţean Constanţa (CJC), de reabilitare a infrastructurii rutiere, în valoarea de
20 miliarde lei vechi. În cadrul acestui proiect vor fi reabilitate şi modernizate 11 străzi din centrul oraşului Techirghiol, fapt ce va contribui la fluidizarea traficului şi la reducerea timpului de transport. Sperăm că până pe data de 15 mari lucrările să fie finalizate”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, pimarul oraşului Techirghiol, Adrian Stan. Potrivit edilului, în cadrul acestui proiect va fi construit şi un sens girator la intarea în oraş dinspre Agigea. „Noul sens girator va contribui la eliminarea blocajelor rutiere la intarea în oraş”, a mai precizat Adrian Stan. Printre proiectele demarate în viitorul apropiat se numără, potrivit edilului, şi realizarea sistemului de canalizare pe 10 străzi ale oraşului. „La ora actuală, suntem în plin proces de achiziţie a ţevilor şi a canalelor, necesare realizării sistemului de canalizare pe cele 10 străzi”, a subliniat primarul oraşului. Nu în ultimul rând, primăria intenţionează să pietruiască alte 15 străzi din oraş. Printre proiectele aprobate pentru finanţare, din fonduri guvernamentale sau europene, primarul oraşului Techirghiol a declarat că cele mai urgente sunt cele care au în vedere amenajarea parcului din faţa Sanatoriului, construirea debarcaderului şi achiziţionarea unei ambarcaţiuni de agrement, amenajarea plajei publice şi construirea unui aqua-parc pe coasta nordică a lacului Techirghiol. „Sperăm să reuşim să amenajăm parcul terapeutic, proiectat în faţa sanatoriului balnear, pe o suprafaţă de 3,5 hectare, să refacem debarcaderul şi să repunem vaporaşele pentru a atrage cât mai mulţi turişti”, a concluzionat primarul Stan. (N.B.)

Centrul de Transfuzii a redus colectele mobile de sânge

La ora actuală, Centrul de Transfuzii Sanguine din Constanţa nu duce lipsă de sânge, având stocuri pentru fiecare grupă în parte. „Acum nu avem deficit de sânge. Dar situaţia se poate schimba în dependenţă de pacienţii care sunt internaţi”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, dr. Alina Dobrotă, directorul Centrului Regional de Transfuzii Sanguine. În ceea ce priveşte vechea problemă a centrului şi anume - lipsa acută a personalului – aceasta pare să nu aibă, cel puţin deocamdată, vreo rezolvare pozitivă. „Din luna noiembrie 2009, am rămas fără şofer. De aceea am fost nevoiţi să reducem colectele mobile de sânge din judeţ. În aceste condiţii, am încheiat un patreneriat cu fundaţia „Saturn”, care ne ajută cu transportul materialelor necesare efectuării colectelor mobile de sânge. De asemenea, recent s-au făcut colecte mobile de sânge la societatea Lafarge şi la Facultatea de Construcţii. Pentru că postul de şofer este blocat, noi vom face colecte mobile de sânge acolo unde vom fi ajutaţi cu transportul”, a mai subliniat Alina Dobrotă. Astfel, săptămâna viitoare vor fi organizate colecte mobile de sânge în localităţile Cobadin, Comana şi Mangalia. (Nicoleta BACIU)

Dascălii din Constanţa încep protestele pe 23 martie

Profesorii de la malul mării au început, de ieri, o campanie de strângere de semnături în vederea declanşării grevei generale. Astfel, ieri, în Conferinţa Judeţeană, Sindicatul Liber al Salariaţilor din Învăţământul Preuniversitar (SLSIP) din Constanţa a stabilit calendarul acţiunilor de protest. Potrivit vicepreşedintele SLSIP Ion Popescu, pe 23 martie, între orele 12.00 şi 14.00, vor fi organizate un marş şi un miting pe traseul sediul Inspectoratului Şcolar Judeţean - Prefectura Constanţa. Pe 20 aprilie, urmează pichetarea Guvernului şi a Ministerului Educaţiei. Federaţiile din învăţământ vor organiza, la rândul lor, un miting la începutul lunii mai. Pe 25 mai, între orele 11.00 şi 13.00, va fi organizată, pe plan local, o grevă de avertisment în şcoli, iar după 7 iunie se va stabili neincheierea situaţiei şcolare. Nemulţumirile sindicaliştilor sunt legate de sumele destinate cheltuielilor de personal pe baza standardelor de cost pe elev şi prescolar pe anul 2010, dar şi de faptul că s-au anunţat reduceri de posturi din învăţământul preuniversitar. Pe plan local, profesorii constănţeni se opun şi comasărilor de şcoli, decise de şefa ISJ, Elena Buhaiev. (N.B.)

Anul acesta, 60 de copii au fost neglijaţi de către părinţi

Potrivit Direcţiei Generale de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului din Constanţa, în primele trei luni ale anului, 67 de copii din judeţul nostru au fost abuzaţi sexual, psihic sau neglijaţi de către părinţi. „De la începutul anului până în prezent, 2 copii au fost abuzaţi sexual, 5 – abuzaţi psihic, iar alţi 60 au fost neglijaţi. Din cei 60 de copii, 7 au fost instituţionalizaţi, iar restul sunt monitorizaţi şi asistaţi psihologic de către angajaţii Direcţiei”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Roxana Onea, purtătorulde cuvânt al DGASPC de la malul mării. Potrivit acesteia, anul trecut, cele mai multe dintre cazurile înregistrate de DGASPC, au fost de neglijare - 38, urmate de violenţă în familie – 27, 14 – exploatare prin muncă, abuz sexual – 3 şi 3 – abuz emoţional. „Neglijenţa poate îmbrăca diverse forme. De la lăsarea copilului singur în casă, fără apărare până la atitudini de nepăsare din parte părinţilor când vine vorba de necesităţle de hrană şi în general, de trai decent ale copiilor. După ce asistenţii sociali constată abuzurile, unii copii rămân în familie, însă permanent sunt monitorizaţi, iar alţi minori sunt duşi în centre de plasament sau la asistenţi maternali”, a mai spus Roxana Onea. La Constanţa, toţi copiii abuzaţi au la dispoziţie un „telefon al copilului”, 116 111, disponibil gratuit în reţeaua Cosmote. Acest număr a fost rezervat de Comisia Europeană din 2006, pentru semnalarea cazurilor de încălcări ale drepturilor copilului. (N.B.)

Manualele de chineză au venit, dar cursurile promise nu au început

Iniţiativa fostului inspector şcolar general, Petrică Miu, de a deschide în toamna anului 2009, cursuri opţionale de limbă chineză la cinci licee din municipiul Constanţa nu s-a concterizat. „Din păcate problemele au apărut la Ministerul Educaţiei. Noi am făcut demersurile necesare, dar ministerul nu a acceptat că profesorul să fie din China. Sperăm ca din toamna aceasta să reşim să începem cursurile de limbă chineză, dar cu un profesor român”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, profesorul Vasile Nicoară, directorul Colegiului Naţional „Mircea cel Bătrân”. Potrivit acestuia, Consulatul Republici Chineze, cu care Inspectoratul Şcolar Judeţean din Constanţa încheiase un parteneriat, a donat deja manualele şi dicţionarele promise. În aceeaşi ordine de idei, directorul Nicoară a menţionat că, în acest an şcolar, la „Mircea cel Bătrân” funcţionează cursurile de limbă japoneză. „Acesta este cel de al doilea an, în care oferim elevilor cursuri de limbă japoneză. Astfel, în anul II de studiu al japonezei sunt 10 elevi, iar alţi 15 – în anul I”, a mai spus Vasile Nicoară. De asemenea, din toamna anului 2010, la Colegiul Naţional „Mircea cel Bătrân”, doritorii vor putea studia şi limba rusă. „Trebuie să creăm elevilor toate condiţiile pentru o dezvoltare armonioasă, mai ales în condiţiile actuale, când este bine să cunoşti cât mai multe limbi străine”, a concluzionat directorul Nicoară. (N.B.)

Femeia care „vede” bolile oamenilor, Clarvăzătoarea Ildiko Balmuş vrea să deschidă un cabinet la Constanţa

De Nicoleta BACIU

Renumită prin harul său de a vindeca bolile, clarvăzătoarea Ildiko Balmuş, din Sfântu Gheorghe, a ajuns şi la malul mării. Ildiko şi-a demostrat, ieri, calităţile pe care le posedă în redacţia cotidianului „Replica de Constanţa”, unde a citit cu ochii legaţi cuvintele scrise pe foi. Pentru a putea citi mesajele, dar şi pentru a identifica persoane necunoscute ei, Ildiko face un efort de dematerializare. „Într-o seară, când aveam 10 ani, îmi făceam temele pentru acasă. Pentru că am făcut şcoala pe vremea lui Ceauşecu, se lua des curentul, iar eu continuam să citesc şi să scriu pe întuneric. Părinţii mei s-au speriat şi m-au dus la un medic. Când au venit rezultatele analizelor, doctorul care m-a examinat le-a zis părinţilor că aşa m-am născut şi că acesta este un dar, pe care trebuie să-l valorific. Pe parcursul timpului am avut o serie de premoniţii. Am putut prevedea, cu ceva timp înainte, producerea unor evenimente: accidente, furturi sau dispariţia unor persoane. Spre exemplu, am avut promoniţa cutremului din Chile. Eram seara la o păcientă, când am simiţit că se va întâmpla ceva groaznic. Când am premoniţii mă văd în mijlocul oamenilor de acolo, vorbesc limba lor, le simt durerea”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Ildiko Balmuş. Pentru a demonstra cele afirmate, Ildiko s-a înfăşurat cu mai multe prosoape în jurul ochilor. Mai întâi ne-a explicat ce se va întâmpla în timpul demonstraţiei: „Eu ies din corp prin concentrare. Trebuie să fie beznă totală, că dacă intră o rază de lumină, eu pot să mor, pot să rămân afară şi să nu mă mai întorc”.
După ce s-a concentrat, Ildiko a reuşit să citească cuvântul „viitor”, scris de redactor pe o coală de hârtie. Experimentul i-a impresionat pe toţi cei prezenţi, care au verificat că prim zecile de fulare şi prosoape folosite de Ildiko nu se poate vedea nimic. De asemenea, clarvăzătoarea ne-a destăinuit că poate muta obiecte de până în 25 de kilograme.

Prima dată, Ildiko a colaborat cu poliţia la 11 ani şi ceva

Ildiko Balmuş povesteşte că la vârsta de 11 ani şi jumătate le-a spus unor vercini că fata lor a fost omorâtă de soţul ei, care s-a spânzurat în aceeaşi cameră. Deşi pe moment au crezut-o nebună, puţin mai târziu, îşi aminteşte clarvăzătoarea, totul s-a adeverit. „Nu am făcut altceva decât să spun ce am văzut în faţa ochilor. M-am speriat îngrozitor când am aflat că e adevărat. Credem că eu sunt vinovată de moartea ei. Apoi, cu timpul au început să-mi apară şi alte viziuni”, ne-a mai povestit Ildiko.


Calităţile paranormale devenite o povară

Despre calităţile sale paranormale, Ildiko spune că e greu să trăieşti cu ele. „În condiţiile în care apar tot mai mulţi clarvăzători falşi, mulţi cred despre mine că sunt ori nebună, ori vrăjitoare. Eu însă vreau săi ajut pe oamenii.
Acum fac consultaţii pe spate, pe coloană, ating cu vârful degetelor şi văd organele interne în culori. Văd de ce boli suferă şi îi tratez prin energie.
Am avut rezultate la hernie de disc, tumori pe creier, probleme cu vederea, la ulcer, intestinul gros, la circulaţie, sunt multe boli la care am avut rezultate”, ne-a explicat Ildiko, precizând însă că sunt şi afecţiuni pe care nu le poate trata, ca spre exemplu cancerul şi diabetul. Pentru că a rezolvat multe cazuri şi în judeţul nostru, clarvăzătoarea Ildiko intenţionează să deschidă un cabinet, unde va oferi consultaţii tuturor doritorilor. Până atunci, Ildiko Balmuş poate fi găsită la numărul de telefon 0761448563.

Bucătaria spitalului a fost externalizată pentru o perioanda de 5 ani Cei 33 de angajaţi vor fi supravegheaţi cu camere de luat vederi

De Nicoleta BACIU

Cei 33 de angajaţi ai bucătăriei Spitalului Judeţean de Urgenţe din Constanţa vor scăpa, în sfârşit, de condiţiile de mizerie în care au fost nevoiţi să muncească ani de-a rândul. Pereţi plini de mucegai, condens, roboţi de bucătărie vechi de zeci de ani şi sistem de ventilaţie uzat – toate acestea vor deveni în scurt timp o amintire. În acest sens, ieri, la Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă a fost organizată o licitaţie pentru externalizarea serviciului de bucătărie. Potrivit managerului spitalului, Dănuţ Căpăţână, doar o singură societate a fost interesată de caietul de sarcini şi anume - Arimex Comexim 2000 SRL, administrată de Petre Preda. Managerul Dănuţ Căpăţână a precizat faptul că externalizarea serviciilor de bucătărie este necesară pentru obţinerea autorizaţiei sanitare. Dat fiind faptul că încăperea în care se prepară hrana bolnavilor arată deplorabil, Direcţia de Sănătate Publică din Constanţa a refuzat eiberarea autorizaţiei de funcţionare. Mai mult, şeful spitalului a subliniat că unitatea pe care o conduce nu dispune de fondurile necesare reabilitării spaţiului şi înlocuirea roboţilor de bucătărie.
Astfel, dacă societatea Arimex Comexim 2000 SRL va fi desemnată drept câştigătoarea licitaţiei, aceasta va gestiona, timp de 5 ani, serviciul de bucătărie al unităţii spitaliceşti, fiind nevoită ca, în cel mai scurt timp, să demareze şi procedurile necesare pentru obţinerea autorizaţiilor necesare. De altfel, conform caietului de sarcini, administratorul Petre Preda va trebui să facă şi investiţii mari în bucătăria unităţii sanitare, ce urmează a fi reabilitată. „Potrivit unor condiţii specificate în caietul de sarcini, noi trebuie să respectăm toate sistemele europene de preparare a hranei, calitatea alimentelor, dar şi securitatea în muncă a angajaţilor. O altă condiţie este ca, timp de cinci ani, să preluăm şi cei 33 de angajaţi, care îşi desfăşoară acum activitatea în bucătăria spitalului”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, administratorul societăţii, Petre Preda. Amintim că societatea Arimex Comexim 2000 SRL administrează, din anul 2007, cantina Spitalului de Boli Infecţioase şi a secţiei exterioare a Spitalului Judeţean. „Cu măsuri de siguranţă şi igienă, procesul tehnologic de preparare a mâncării la Spitalului de Boli Infecţioase este supravegheat de un asistent dietetician, iar pacienţii curioşi pot vedea condiţiile în care este pregătită hrana sa, pentru că întreaga activitate este transmisă pe site-ul societăţii”, a mai spus administratorul Arimex Comexim 2000. De asemenea, Societatea Arimex Comexim 2000 SRL a încheiat un contract de închiriere, pe 15 ani, cu Regia de Administrare şi Exploatare a Domeniului Public şi Privat pentru fosta cantină a Grupului Şcolar „Emil Palade” din municipiul Constanţa.

Anul trecut, în judeţul Constanţa, au fost adoptaţi 40 de copii

Anual, zeci de copii ajung în centrele de plasament de pe teritoriul judeţului Constanţa. O parte dintre aceştia se reîntorc în familii, dar există şi micuţi care sunt declaraţi adoptabili şi cărora autorităţile reuşesc să le găsească părinţi adoptivi, oferindu-le, astfel, şansa la o viaţă mai bună. „Un număr de 40 de copii abandonaţi şi-au găsit, anul trecut, o familie. Părăsiţi de părinţii naturali în orfelinate şi centre de plasament, prichindeii au fost adoptaţi de familii constănţene”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Roxana Onea, purtătorul de cuvânt al DGASPC din Constanţa. Potrivit ei, în cursul anului trecut, pentru alţi 29 de copii ( 18 fete şi 11 băieţi) au fost emise încredinţări în vederea adopţiei. Aceşti copii vor sta 9 luni în viitoarele familii, timp în care vor fi monitorizaţi de reprezentanţii direcţiei, pentru a vedea cum se acomodează în noua familie”, a mai spus Roxana Onea. De asemenea, tot în 2009, 74 de familii constănţene au fost atestate pentru adoptarea unui copil, iar 27 au fost reatestate. Pentru alţi 105 de copii, dintre care 24 cu un grad de handicap, au fost deschise, anul trecut, proceduri pentru adopţie”, a mai adăugat purtătorul de cuvânt al DGASPC. (N.B.)

Sub zodia degradării: Podul de la IPMC cade în bucăţi peste casele constănţenilor

De Nicoleta BACIU

Podul de la IPMC, în special latura dezafectată, a devenit o ameninţare pentru locutorii de pe starda Verde, situată chiar sub acesta. „Săptămâna trecută, mai exact miercuri, 3 martie, soţia m-a sunat şi mi-a spus că de pe pod au căzut nişte pietre. Am crezut că era vorba despre nişte pietre mici, nu dale de peste o tonă. A avut mare noroc că nu au căzut peste ea, că o omorau pe loc”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Mihai Drăceanu, proprietarul casei. Soţia sa povesteşte, speriată, că şi-a văzut moartea cu ochii. „Am ajuns acasă, seara, pe la ora 18.30. Am intrat pe poartă, am trecut prin curte, am intrat în casă şi nu am reuşit bine să închid uşa că am auzit o bubuitură. La început am crezut că este cutremur, după aceea am văzut ce s-a întâmplat. Mama mea s-a speriat, încât nu a mai vrut să stea la noi şi s-a întors la ea acasă, la Brăila”, ne-a povestit Rica Drăceanu. Soţii spun că le este frică pentru viaţa lor, mai ales că o a treia dală sta să cadă de pe pod în curea lor. „Am şi doi nepoţi care vin des la noi şi se joacă în curte. Mi-e fircă pentru ei”, a mai spus Mihai Drăceanu. Bărbatul a mai precizat că a anunţat, imediat, poliţia. „Poliţiştii au venit, au constatat că nu sunt victime şi au plecat. Am anunţat şi primăria să vină să ridice dalele astea din curtea mea”, a menţionat Mihai Drăceanu. Familia nu este singura, care trece prin această situaţie. Acum patru ani, în curtea familiei Anghel, de pe aceeaşi stradă, a căzut un stâlp de lumină. „Acum patru ani a căzut un stâlp la noi în curte. Am fost la Enel, le-a zis să vină să-l ridice, dar a rămas acolo unde a căzut. L-am legat eu cum am putut mai bine, că să nu cadă peste casă”, ne-a mărturisit Daniel Anghel. Problemele familiilor, care locuiesc pe strada Verde, în care verdeaţa lipseşte cu desăvârşire din cauza podului, nu se termină aici. „Noi nici canalizare nu avem. Cei de la RAJA ne-a spus că noi nici nu suntem pe hartă. În locul nostru e un teren viran. Din 1989 eram pe lista celor care trebuie mutaţi, dar a murit Ceuşescu şi aici am rămas. Nu le mai pasă nimănui de noi. Din lipsa canalizării, suntem nevoiţi să săpăm veceuri şi să le golim cu găleţile, pentru că vidanjele nu ajung la noi, din cauza aleei înguste dintre case”, a mai spus cu amărăciune Daniel Anghel.

Şoferii constănţeni susţin că trec podul cu frica în sân

Constănţenii care traversează podul IPMC cu maşinile spun că nu se simt în siguranţă pe el. Gropile care s-a înmulţit ca ciupercile după ploaie, dalele care au început să cadă l-au transfirmat într-o ameninţare serioasă pentru toţi, care ajung în preajma podului. „Nu mă simt în siguranţă pe acest pod. Poate Mazăre se simte în siguranţă în Barzilia”, ne-a spus un şofer. Şi fiindcă autorităţile nu au fonduri pentru demararea procedurilor de reabilitare, podul va rămâne în continuare o ameninţare pentru şoferi, dar şi pentru familiile de pe starda Verde. Amitim că că podul IPMC este format de fapt din două poduri separate, construite unul lângă altul. Primul a fost dat în folosinţă în 1965, iar cel de-al doilea, în 1985.

Vacanţe sub semnul crizei: Programul „early booking” oferă reduceri de până la 30%

De Nicoleta BACIU

Se pare că tot mai mulţi constănţeni, care ţin cont de proverbul „ia-ţi iarna car şi vara sanie”, au reuşit să-şi planifice vacanţele din timp. Mai ales că au la dispoziţie programul „early booking” (înscrierile timpurii). „De anul trecut, pe fondul crizei economice, patronatul ANAT a creat un program de înscrieri timpurii pentru litoralul românesc, acesta a fost continuat şi anul acesta. Programul are tot mai mulţi admiratori. Datorită lui, tot mai mulţi români beneficiază de reducerile substanţiale, pe care le oferă”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Ilinca Stan, şefa T.H.R. Marea Neagră. Potrivit ei, conceptul de „early booking” se referă la achiziţionarea din timp a pachetelor turistice, iar clientul care optează pentru acest sistem de rezervare a serviciilor beneficiază de reduceri importante. „Ofertele „early booking” sunt valabile în perioada 1 februarie - 31 martie. Prin acest program, cei interesaţi pot achiziţiona un pachet turistic pentru sezonul estival din acest an la un preţ redus cu 5% până la 30%. Reducerea se aplică diferenţiat în funcţie de destinaţie, de perioada aleasă, de cazare şi multe altele”, a mai spus Ilinca Stan. „Partea bună este că tot mai mulţi români au început să cumpere sejururi prin acest program. Dar şi numărul unităţilor de turism înscrise anul acesta în program au fost mai multe, comparativ cu anul trecut”, a precizat Traian Bădulescu, purtătorul de cuvânt al Agenţiei Naţionale a Agenţiilor de Tursim. Potrivit acestuia, anul acesta, vânzările prin acest program vor fi mai mari decât cele de anul trecut. „Reprezentanţii agenţiilor de turism care sunt în plină campanie susţin că nu duc lipsă de cereri. Pe litoralul românesc reducerile prin early booking sunt de până la 20% pentru pachetele achizitionaţe integral până la finalul lunii martie”, a mai spus purtătorul de cuvânt al ANAT. Staţiunile pentru care românii pot achizişiona sejururi prin sistemul early booking sunt Mamaia, Eforie Nord, Eforie Sud, Neptun, Jupiter, Costineşti, Venus şi Saturn. Cazarea este oferită la hoteluri clasificate cu câte una, două, trei sau patru stele, iar preţurile variază între 101 şi 938 de lei pe sejur, în funcţie de perioada aleasă şi condiţiile solicitate de clienţi.

De la meseria de mama la cea de jandarm şi poliţist Femeile rămân mereu gingaşe, frumoase, puternice şi curajoase

De Nicoleta BACIU

Născute pentru a dărui iubire şi compasiune, într-o lume plină de probleme şi neajunsuri, femeile rămân puternice şi sigure pe sine. Chiar dacă sunt sensibile şi dulci, femeile sunt cele care stau în spatele bărbaţilor. Femeile sunt cele care dau naştere vieţii. Tot ele au tendinţa de a trăi mai intens sentimentele decât bărbaţii, tânjind dupa dragoste, înţelegere, respect, devotament, încredere în sine, admiraţie, dar şi egalitate cu bărbaţii. În această lume, dominată de bărbaţi, ar trebui să fim mândre că suntem femei şi că ei fără noi nu ar putea exista. În judeţul Constanţa, astăzi este ziua a 387.576 de femei, mame, soţii, prietene, iubite, colege.

Patru decenii printre copii

Mai bine de jumătate de viaţă, Albertina Curtoi şi-a dedicat-o copiilor. „Lucrez în învăţământ din anul 1973. Sunt titulară, am gradul II, iar cum sunt în al doilea an de prelungire. La şcoala „Jean Bart” lucrez din anul 1979, iar din 1989 ocup şi funcţia de director adjunct”, ne-a destăinuit Albertina Curtoi, profesoară de limba şi literatura română. Este o femeie cocheta şi fină, care la cei 60 de ani arată la de 45. „Copii mă determină să fiu aşa. Tinereţea şi energia lor, mă fac şi pe mine să râmân la fel de tânără”, ne povesteşte profa de română. De aproape patru decenii prin mâinile profesoarei au trecut nu sute, ci mii de copii, cărora le-a vorbit depsre Emiunescu, Creangă, Bacovia. „Am foşti elevi care mă caută peste ani, mă sună de sărbători, mulţi dintre ei mă vizitează. E cea mai sinceră apreciere din partea foştilor elevi, care nu te uită”, a mai adăugat Albertina Curtoi. Despre meseria sa, profesoara spune că e grea, cu satisfacţii mai puţin rapide. „E o meserie grea, în care rezultatele se văd peste ani, dacă ar fi să o iau de la capăt, tot profesoară m-aş face. Şcoala a devenit pentru mine ca o a doua casă. Cel mai mare regret al meu e că nu am copii mei... dar mă bucur că foştii mei elevi nu mă uită”, ne mai spune Albertina Curtoi. Despre generaţiile de azi, porfesoara spune că citesc mai puţin: „Din păcate copii de azi au la dispoziţie internetul, unde găsesc de toate şi uită să mai citească cărţi”. De 8 martie le doreşte tuturor femeilor să fie sănătoase şi fericire şi „să-şi trăiască viaţa frumos, fără a o irosi”.

O viaţa dedicată oamenilor

De aproape, 40 de ani, mii de constănţeni au trecute prin mâinile doamnei Elvira Craiu, medic cardiolog, şefa secţiei Clinice de Cardiologie din cadrul Spitalului Clinic Judeşean de Urgenţă din Constanţa. „De 37 de ani lucrez pentrtu binele oamenilor. Ziua mea de muncă începe la ora 6.45, când ajung la spital. Primul lucru pe care îl fac este să consult pacienţoii din secţie. La prânz, merg la Universitatea „Ovidius”, unde ţin cursul de cardiologie, din cadrul facultăţii de Medicină Generală. După amiază, ajung la cabinet, unde mă aşteaptă alţi pacienţi. Seara mă pregătesc pentru cursul pe care îl ţin la „Ovidius”, dar şi pentru diferite simpozioane la care particip. Prin urmare, ziua se termină tot muncă, de data asta ştiinţifico-didactică”, ne-a destăinuit doamna doctor. Despre miile de pacienţi, spune că le-a uita şi numărul. „Nici nu mai ştiu câţi oameni au trecut prin secţia de cardiologie în 37 de ani. Doar la cabinet, începând din anul 1990, am un sistem de fişe, în care am întergistraţi 25.000 de pacienţi. Mai mult de 90 % dintre ei ma caută peste ani. Am şi pacienţi care au venit şi peste 30 de ani”, ne-a mai spus doctorul Elvira Craiu. Despre meseria sa vorbeste cu multă dragoste şi căldură. „E greu să fii doctor, dar e frumos. În condiţile Spitalui Judeţean, unde se fac eforturi pentru activitate medicală de calitate e greu, dar prin muncă de echipă reuşim să biruim aceste neajunsuri. Ceea ce e dureros e că ştim ce să facem bolnavilor, dar nu avem condiţiile tehnice, pentru a face diverse investigaţii”, a precizat Elvira Craiu. Dacă ar lua-o de la capăt, tot doctor cardiolor s-ar face, ne-a matruristit Elvira Cariu: „Mi-a plăcut şi îmi place meseria mea. Dacă m-aş naşte din nou, tot cardiolog m-aş face. E o meseria foarte grea, dar atât de frumoasă. Şi fiica mea tot doctor a devenit. Ea a făcut medicină internă şi acum lucrează în SUA. A plecat imediat după terminarea facultăţii şi sunt mândră de ea că s-a integrat repede şi a trecut cu bine toate exemanele de recunoaştere a diplomei”.

Ruteerista Cristina Vasile a dirijat circulaţia la plus 40 de grade

Cristina Vasile, are 27 de ani, iar de 5 ani este agent principal în cadrul Poliţiei Ruriere din Constanţa. Se ocupă de implimentarea accidentelor în baza de date a Poliţiei, dar şi de dirijarea circulaţiei. „Cel mai greu a fost să dirijer circulaţia la plus 40 de grade şi la minus 15”, ne-a spus Cristina Vasile.

Zece doamne curajoase patrulează, zi de zi, pe străzile muncipiului
În cadrul Grupării de Jandarmi Mobile „Tomis” din Constanţa sunt 10 femei subofiţeri operativi luptători. „Doamnele fac parte din echipajele de intervenţie, în vederea eficentizării activităţii. De exemplu, când persoanele care comit fapte antisociale sunt de sex femini, atunci măsurile în privinţa acestora sunt luate de subofiţerii femei”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Codrin Popoiu, purtătorul de cuvânt al Grupării „Tomis”. Veronica Liliana Bodgan, care este cel mai tânăr sergent major în cadrul Detaşamentului nr. 3, are doar 22 de ani. „În alegerea meseriei, m-a inspirat fratele meu, care este şi el jandarm. De fapt, de mică am fost mai băieţoasă”, ne-a povestit Liliana. Despre prima misiune Lili, cum îi spun colegii, îşi aminteşte cu plăcere. „Eram la Şcoala Militară de la Drăgăşani. În prima missiune, în anul 2007, am fost la un meci, care se juca pe stadionul Farul. Atunci a fost primul contact cu cetăţenii. Noi eram învăţaţi cu tehnicile standart, dar la faţa locului am constatat că trebuie să fim mai rapizi”, mai povestete Veronica Liliana Bodgan. În prezent, ea este studentă la Facultatea de Drept a Universităţii „Spiru Haret” şi nu se gândeşte, nici pentru o clipă, să renunţe la această meserie. Colega ei, plutonierul Emanuela Andreea Peteu, are 26 de ani, şi de şase ani activează în cadrul Grupării „Tomis”. „Eu am terminat liceul pedagogic din Suceava. Dar mai târziu am ales cariera militară. Şi din Vatra Dornei, de unde sunt, m-am mutat la Constanţa, unde am avut şi prima practică. Împreună cu colegul ne-am deplasat pe litoral unde se declanşase un scandal. Vreo şase persoane se certau şi înjurau, iar când au văzut că din maşină am ieşit eu s-au liniştit imediat şi nu au mai înjurat. De fapt, prezenţa într-un echipaj a unei femei îi sensibilizează pe mai mulţi”, ne-a mărturisit Emanuela Andreea Peteu. Tânăra, care a terminat anul tecut Facultatea de Drept a Universităţii „Spiru Haret”, vorbeşte cu multă pasiune despre meseria sa. „Când există pasiune este uşor să treci peste orice obstacolele. Iar feneile sunt mult mai răbdătoare şi tactice”, a susţinut Emanuela Andreea Peteu. Fetele, care fac parte din acelaşi Detaşament nr. 3, povestesc că de 1 martie au primit flori şi mărţisoare de la 60 de colegi bărbaţi.


De 20 de ani răspunde apelurilor telefonice

Plutonierul major, Petronela Neicu, lucrează în cadrul Grupării „Tomis” de trei ani. „Am lucrat 17 ani la centarla Poliţiei, iar de trei – la gruparea „Tomis”. Îmi place ceea ce fac, mai ales că de 20 de ani lucrez în acest domeniu. Acasă nu aplic rigorile vieţii de militar. Sunt o fire optimistă şi consider că toate greutăţile pe care le întâmpinăm în viaţă sunt lucruri normale, pe care trebuie să le depăşim cu zânbetul pe buze”, a subliniat Petronela Neicu, care le urează tuturor doamnelor de 8 martie „Le doresc femeilro să-şi realizaze orice vis, să nu pivească nicodată în urmă şi să vadă lumea în roz”.

Consiliul Judeţean Constanţa „Decizia de a desfiinţa un club şcolar depăşeşte competenţa stiloului unui Inspector Şcolar Judeţean”

De Nicoleta BACIU

Procesul comasării şcolilor din judeţul Constanţa a provocat nemulţumiri nu doar în rândurile părinţilor, care au protestat săptămâna trecută în faţa Inspectoratului Şcolar General din Constanţa. Consiliul Judeţean din Constanţa a reacţionat dur faţă de decizia inspectorului şcolar general al judeţului Constanţa, Elena Buhaiev, de a desfiinţa Clubul Sportiv Şcolar nr. 1(CSS 1). „Consiliul Judeţean consideră că decizia de a desfiinţa un club şcolar înfiinţat în anul 1958 şi ai cărui elevi-sportivi au obţinut cu muncă, sudoare şi privaţiuni 134 de medalii în competiţii internaţionale, depăşeşte cu mult competenţa stiloului unui Inspector Şcolar Judeţean, soarta acestei instituţii fiind de interes naţional”, se spune într-un comunicat al CJC. La rândul său, inspectorul şcolar general, Elena Buhaiev, a precizat că desfiinţarea CSS 1este decizia Consiliului de Administraţie. „În urma analizei activităţii clubului sportiv, Consiliul de Administraţie al Inspectoratului a luat această decizie de desfiinţare. Noi nu facem decât să aplicăm Ordonanţa 114/2009. Profesorii îi vor urma pe sportivi, iar funcţiile care vor dispărea vor fi cele de director şi ale personalului administrativ”, a declarat Elena Buhaiev. Astfel, începând cu anul şcolar 2010-2011, CSS 1
îşi va pierde personalitatea juridică, urmând să devină structură a Liceului cu Program Sportiv „Nicolae Rotaru”, unde vor fi transferate secţiile de atletism, handbal, gimnastică artistică şi gimnastică aerobică, celelalte patru secţii ale clubului, gimnastică ritmică, volei, baschet şi scrimă, urmând să fie transferate la Palatul Copiilor.

Profesorii de la CSS1 se opun desfiinţării Clubului Sportiv nr.1

Decizia de desfiinţare a clubului a fost contestată şi de colectivul de profesori ai clubului, care au trimis, în semn de protest, Ministerului Educaţiei un memoriu prin care solicită reanalizarea deciziei de desfiinţare a clubului sportiv. „Este adevărat anul trecut nu am avut multe premii. Activitatea sportivă este însă ciclică. Acum formăm juniorii şi aşteptăm ca din rândurile lor să se ridice alte nume sonore. Cum poţi însă să evaluezi un club luând în seamă doar activitatea pe un an? Într-un clasament suntem pe locul II pe judeţ, în ce priveşte performaţele”, a precizat directorul CSS 1, Cristina Costara. Potrivit ei, hotărârea ISJ nu este una bună. „Liceul cu Program Sportiv, care are deja 10 secţii de club sportiv şcolar, nu ar creşte eficienţa, aşa cum urmăreşte inspectoratul, ci ar îngreuna desfăşurarea activităţii, transformând liceul într-o unitate greu de condus”, a mai spus Cristina Costara. În ceea ce priveşte sediul CSS 1, se pare că în corpul administrativ se va muta Casa Corpului Didactic. „În momentul de faţă, construcţia Sălii de sport multifuncţionale, unde se vor desfăşura Campionatele Naţionale de Juniori, este în derulare”, a conchis directorul CSS1.

Angajaţilor de la BCA Murfatlar le este frică să se plângă la ITM

Protestatarii de la Fabrica de BCA din zona liberă Murfatlar, care au protestat, marţi, nemulţumiţi că nu-şi primiseră banii de trei luni şi jumătate, au renunţat la proteste din cauza fricii. „Trebuia să ajungem azi (ieri – n.r.) la Inspectoratul Teritorial de Muncă din Constanţa, dar oamenii s-au speriat că nu-şi vor mai primi banii şi au renunţat. Am vorbit cu domnul Ion Caraignat, liderul „Cartel Alfa”, care ne-a oferit tot sprijinul. Voi încerca să conving angajaţii să mergem la inspectoratul de muncă, pentru a ne rezolva problemele”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Ion Neicu, liderul sindicatului „Ecoblock”. Potrivit acestuia, marţi seara, directorul Constantin Vasilache s-a întîlnit cu angajaţii, cărora le-a promis că le va da banii. „Până la urmă, directorul Constantin Vasilache a vorbit cu noi. Pe un ton ridicat ne-a spus că nu are bani să ne dea, că dacă îi avea ni-i dădea demult. Totuşi, a zis că va încerca să rezolve această problemă”, a mai spus Ion Neicu. Amintim că marţi dimineaţă, peste 100 de salariaţi ai Fabricii de BCA din zona liberă Murfatlar au declanşat un protest, care a durat două ore. Oamenii sunt nemulţumiţi că nu şi-au primit salariile timp de trei luni şi jumătate, iar contractul colectiv de muncă a expirat pe 28 decembrie 2008. (N.B.)

Inspecţie RODIS la Grupul Şcolar „C.A.Rosetti”

De Nicoleta BACIU

Deoarece la Inspectoratul Şcolar Judeţean din Constanţa au ajuns mai multe reclamaţii la adresa administraţiei şi a profesorilor de la Grupul Şcolar „C. A. Rosetti” din muncipiul Constanţa, în perioada 1- 5 martie, inspectorii şcolari au demarat o inspecţie complexă, cunoscută sub denumirea RODIS. „De obicei, inspecţia RODIS, care este una dintre cele mai complexe, are loc în instituţiile de învăţământ odată la cinci ani. Din păcate, în sesizările făcute de părinţii elevilor care învaţă în respectiva unitatea de învăţământ, nu sunt precizate şi numele profesorilor reclamaţi”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Maria Sorescu, inspector şcolar adjunct al Inspectoratului Şcolar General din Constanţa. Potrivit inspectorului şcolar, în cadrul inspecţiei se va verifica atât managementul, cât şi calitatea actului intructiv-educativ.

Campusul şcolar de la „C.A.Rosetti”, în stand-by

Cu toate că în anul 2008, „C.A.Rosetti” a intrat într-un programul guvernamental de reabilitare a unităţilor de învăţământ prin Hotărârile de Guvern nr. 94 din data de 30 ianuarie 2008 şi nr. 370 din data de 31 martie 2008, măreţul proiect a stagnat din cauza lipsei banilor. Până Ministerul Educaţiei îşi va aminti de viitorul campus şcolar de la „C.A.Rosetti”, elevi de aici vor folosi în continuare toaletele care arată mai rău decât în Evul Mediu. „Deocamdată au fost reabilitate atelierele şi a fost demolată clădirea veche a atelierilor. În locul acesteia se va construi o cladire P+3 cu 20 de săli de clasă. De asemenea, în clădirea deja existentă P+4 va fi amenajat internatul, unde vor fi disponibile 196 de locuri. În clădirea deja existenţă P+1 se vor amenaja garsoniere pentru profesori, cantină şi bucătărie. Devizul iniţial al proiectului era de 27.900.000 de lei, iar durata lui este de trei ani. În urma realizării reabilitării unităţii de învăţământ, vom dispune de campus şcolar la C.A.Rosetti”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, directorul unităţii, Viorica Crişan.

Salariile angajaţilor DGASPC se vor diminua cu 28%

Sindicatele angajaţilor Direcţei Generale de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului din judeţul Constanţa şi liderul BNS Constanţa, Vasile Oţelea, s-au întâlnit, ieri, cu directorul coordonator al direcţiei, Petre Dinică, pentru negocieri privind diminuările salariale. „Fiindcă bugetul direcţiei, pentru anul 2010, a fost redus cu 30% la capitolul cheltuieli materiale şi cu 30% la cel al chetuielilor salariale, directorul coordonator ne-a propus diminuarea salariilor cu 28%, fapt care noi nu suntem de acord. De aceea, i-am cerut directorului Petre Dinică să ne prezinte proiectul pentru bugetul aprobat pe 2010, situaţia pe standarde de cost, stabilite prin Hotărârea de Guvern nr. 23/2010, precum şi calendarul normativ, pentru a şti ce vom face mai departe”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Angelica Mărgean, liderul Sindicatului PUBLISIND. De asemenea, cele trei sindicate ale direcţiei - Sanitas, Familia şi Publisind – vor contesta Hotărârea Consiliului Judeţean nr. 32/2010, care prevede micşorarea bugetului cu 30%. La rândul său, directorul coordonator al DGASPC, Petre Dinică, a menţionat că s-a recurs la reducerea salarială din cauza lipsei banilor. „Vom reduce salariile, pentru că nu ne ajung bani, dar şi pentru a evita disponibilizările. Totuşi vom trimite adrese la Ministrul Muncii şi la Ministerul de Finanţe, în care vom prezenta problemele finaciare cu care ne confruntăm privind plata salariilor asistenţilor socile”, a subliniat Petre Dinică. (N.B.)

46 de şomeri constănţeni primesc indemnizaţii de „lux”

Pentru că au negociat sporuri salariale şi plăţi compensatorii uriaşe, în cazul disponibilizării, 45 de constănţeni au obţinut indemnizaţii de şomaj, cuprinse între 1000 şi 2000 de lei. Conform datelor furnizate de reprezentanţii AJOFM Constanţa, cel mai mare ajutor de şomaj din judeţ îl primeşte un fost angajat la o societate al cărei obiect de activitate este „Hoteluri şi alte facilităţi de cazare”. Începând cu 1 iunie 2009, şomerul respectiv beneficiază de o indemnizaţie de şomaj în valoare de 5.316 lei. Şomerul de „lux” este urmat de alte 45 de persoane care primesc lunar indemnizaţii de şomaj cuprinse între 1000 şi 2000 de lei. Şi asta în condiţiile în care cei mai mulţi dintre şomeri trebuie să se mulţumească doar cu cei 75% din salariul minim brut pe economie, adică 450 de lei lunar. În plus, numărul acestora este completat de absolvenţii diferitelor instituţii de învăţământ care nu au reuşit să îşi găsească un loc de muncă şi care beneficiază de cele mai mici indemnizaţii, respectiv 300 de lei lunar. Astfel, potrivit legii, indemnizaţia acordată de stat este de 75% din salariul minim pe economie, la care se adaugă sporuri şi un procent între 3 şi 10%, în funcţie de stagiul de cotizare. Dacă la un stagiu de cotizare de bază se plătesc alţi 3%, după 20 de ani, beneficiarul primeşte un procent de 10%. (Nicoleta BACIU)

Agresorii elevului de la „Carol I” sunt colegii săi de liceu

Agresorii lui Edvin Abdulachim, elev în clasa a X-a A, la Colegiul Comercial „Carol I”, au fost identificaţi. Potrivit purtătorului de cuvânt al Inspectoratului de Poliţie al judeţului Constanţa, Anda Drăgulescu, cei doi agresori, M.T. şi B.A., ambii de 17 ani, sunt elevi ai Colegiului Comercial „Carol I”. „Pe numele ambilor agresori au fost întocmite dosare penale pentru vătămare corporală. Acum se aşteaptă certificatul medico-legal, pentru a se putea face încadrarea juridică. Deoarece ambii au peste 14 ani, aceştia vor răspunde penal pentru fapta săvârşită”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Anda Drăgulescu. La rândul lor, reprezentanţii colegiului susţin că ancheta internă încă nu a fost finalizată. „Consiliul Profesoral va stabili, săptămâna aceasta, ce sancţiune vor primi cei doi agresori. Ţinând cont de bestialitatea cu care l-au bătut pe colegul lor, cei doi vor primi, cel mai probabil, cea mai aspră mustrare, adică exmatricularea”, a declarat, cotidianul „Replica”, Violeta Zugravu, directorul adjunct al Colegiului Comercial „Carol I”. Amintim că, pe 22 februarie, Edvin Abdulachim, elev în clasa a X-a A, la Colegiul Comercial „Carol I”, a fost bătut de doi colegi. Băiatul a fost transportat la Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă Constanţa cu un dinte spart, un ochi vânăt şi traumatisme cranio-faciale. „Fiindcă acuză dureri de maxilar, cap şi ochi, băiatul nu a venit încă la ore”, ne-a comunicat Iuliana Nedelea, directorul Colegiului. (N.B.)

Ancheta continuă în cazul accidentului de la Chimpex

Singurul supravieţuitor al accidentului de muncă, produs pe data de 22 februarie, în Portul Constanţa, în Dana 62, se simte mai bine. „Pacientul Dorin Potoroacă, de 45 de ani, a fost mutat din secţia de Secţia de Terapie Intensivă în cea de ortopedie. Starea lui de sănătate este relativ mai bună”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, Florian Stoian, purtătorul de cuvânt al Spitalului Judeţean de Urgenţă din Constanţa. Amintim că pe data de 22 februarie, o rolă de tablă metalică, desprisă din cârligul macaralei, a accidentat doi angajaţi ai societăţii Chimpex SA. În urma accidentului, Romeo Flutăr, de 48 de ani, a decedat, iar colegul său de 45 de ani, Dorin Potoroacă a rămas fără o mână şi un picior. De altfel, colegii acestuia au mers, ieri, la Spitalul Judeţean de Urgenţă, pentru a dona sânge colegului rănit. La rândul său, directorul adjunct al Inspectoratului Teritorial de Muncă din Constanţa, Marian Becheanu, a precizat că ancheta este în desfăşurare.
„Ancheta demarată continuă, pentru a stabili exact cum anume s-a produs accidentul, dar şi pentru a stabili cine se face vinovat de acesta. Ţin să menţionez că ambii muncitori erau angajaţi cu forme legale la societatea Chimpex SA”, a mai spus directorul adjunct al Inspectoratului Teritorial de Muncă din Constanţa, Marian Becheanu. (Nicoleta BACIU)

Muncitorul intoxicat cu dioxid de carbon nu băuse

Muncitorul, de numai 22 de ani, care a decedat pe data de 25 febriarie, în Şantierul Naval din Constanţa, nu avea alcolemie în sânge. „Necropsia a stabilit că muncitorul Ali Ergean, de 22 de ani, din Constanţa, a murit intoxicat cu dioxid de carbon. Victima nu avea alcoolemie în sânge”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, medicul legist Marius Popa, şeful Serviciului de Medicină Legală din Constanţa. Amintim că, pe data de 25 februarie, un muncitor a decedat în Şantierul Naval din Constanţa. Ali Ergeani lucra la construcţia unei nave. După pauza de masă, când au reluat activitatea, probabil că aparatul de sudură, pe care l-a lăsat nesupravegheat, a condus la acumularea de dioxid de carbon în spaţiu închis. Primul care a intrat acolo a fost Ergean. Bărbatul a leşinat şi, ulterior, a decedat. În aceeaşi încăpere lucra şi Marius Ciobanu, tot de 22 de ani, din Lumina, care a scăpat doar cu dureri de cap şi care se află în afara oricărui pericol. Ancheta demarată de Inspectoratului Teritorial de Muncă din Constanţa, pentru a stabili cu exactitate cauzele accidentului, încă nu a fost finalizată. (Nicoleta BACIU)

Angajatul de la Daewoo Mangalia a murit din cauza politraumatismelor

Necropsia bărbatului, angajat al societăţii Daewoo Mangalia, decedat pe data de 19 februarie, a scos la iveală faptul că, cel mai probabil, acesta a căzut de la înălţime. „Bărbatul a avut o moarte violentă. Necropsia a stabilit mai multe politraumatisme, fracturi multiple şi organe interne rupte, care au dus la o hemoragie internă gravă. De asemenea, acesta suferea şi de anemie acută. De asemenea, necropsia nu a stabilit leziuni, care să fi fost provocate prin agresiune fizică. Cel mai probabil, bărbatul a căzut de la înălţime”, a declarat, pentru cotidianul „Replica”, medicul legist Marius Popa, şeful Serviciului de Medicină Legală din Constanţa. Amintim că pe 19 februarie,
Theodor Lucici, de 54 de ani, lucra la nava în construcţie 4375, când a anunţat un coleg despre faptul că se simte rău. Cu toate că a primit primele îngrijiri medicale, muncitorul, care era angajat ca electrician în Portul Mangalia, a decedat în drum spre spital. Inspectoratul Teritoarial de Muncă Constanţa au demarat o anchetă, pentru a stabili cauzele în care s-a produs acest accident de muncă. (N.B.)

Alternativă ieftină la bonă - gradiniţa cu orar săptămânal

De Nicoleta BACIU

În judeţul Constanţa, 25 de copii stau mai mult cu educatoarele decât acasă, cu mama şi cu tata. Sunt copii de la grădiniţa nr. 44 din Constanţa, cu program săptămânal, singura grădiniţă de acest fel din municipiu. „La grădiniţă avem 4 grupe cu program prelungit şi una cu program săptămânal, în care sunt 25 de copii, cu vârste cuprinse între 4 şi 7 ani. De obicei, ei sunt luaţi acasă pe la orele 19-20, sau peste câteva zile, în dependenţă de programul părinţilor. Unii dintre părinţi lucrează în ture de noapte şi nu au cu cine îşi lăsa copii. Am avut cazuri când copii erau crescuţi de bunici, pentru că părinţii erau plecaţi în străinătate”, ne-a povestit Loredana Manolache, directorul grădiniţei. La grădiniţa cu program săptămânal nr. 44, 11 cadre didactice sunt mame pentru 25 de copii. Chiar dacă părinţii sunt ocupaţi cu munca sau sunt plecaţi peste hotare, copii beneficiază la grădiniţă de educaţie şi siguranţă. „Din punct de vedere al procesului instructiv-educativ nu există nici o diferenţă. Copii sunt implicaţi în diferite programe, concursuri şi activităţi extra-curriculare. Micuţii mai urmează şi cursuri opţionale: dans şi limba engleză. Ei devin mai responsabili, mai ordonaţi, pentru ca învaţă de mici să aibă singuri grijă de ei”, a mai spus Loredana Manolache. Grădiniţa cu program săptămânal este o formă de sprijin pentru părinţii care stau mult timp la serviciu şi care nu au venituri mari, ca să poată angaja o bonă. „Programul săptămânal nu este mai scump, decât grădiniţa cu orar prelungit. Părinţii plătesc doar câte 8,6 lei pe zi (189 lei pe lună), pentru cele patru mese pe care le iau copiii aici. Restul cheltuielilor sunt suportate de primărie”, a agăugat directorul grădiniţei nr.44. Deoarece, reprezintă o alternativă ieftină, părinţii cu venituri modeste apelează la această grădiniţă „Am avut copii nu doar din muncipiu, dar şi din Agigea, Lazu, Cumpăna”, a menţionat Loredana Manolache.